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迅速跟进暑假托管,广州教育改革再次引发关注

2021年07月13日 18:28来源:网络搜索手机版

  

  前几天,我们写了一篇《“教师没有寒暑假”会席卷全国吗?》的文章,里面提到在6月份和7月份,河南的安阳市、巩义市和北京市先后公布要开展“暑假托管服务”,然后提出一个设想,寒暑假托管服务会在全国实施。

  一石激起千层浪。

  支持的和反对的,各占一半。公说公有理,婆说婆有理。

  紧接着,7月9日,教育部在官方网站印发了一份通知,明确“支持探索开展暑假托管服务”。

  

  ▲点击放大可看清晰版

  如果说,我们撰写的文章只是一种猜测,那么,教育部这份通知就是间接性地回应了我们这个提问,而且还给出了一个肯定的答复。

  “暑假”没有了,“寒假”还能逃得掉吗?

  我们不是幸灾乐祸。

  其实大家心里都明白,这是顺应时代向前发展的一个微调。

  我觉得各位教师应该持平常心对看待,我们在上一篇文章已经说过,政府肯定会考虑和衡量很多问题,也会不断完善这个“托管服务”。

  

  ▲我们对教师的建议

  然而,这些都不是我们今天要说的。

  今天,我们要重点说一说广州。

  当天傍晚(7月9日),广州教育局也印发了《广州市教育局关于做好小学生暑期托管服务工作的通知》,要求广州全市11区都要开展小学生暑期托管工作,并且每个区开放不少于5所暑期托管学校。

  

  同时,还重申了教育部《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》。

  对于违反规定的中小学校,视情节轻重,将相应给予通报批评、取消评奖资格、撤销荣誉称号等处罚,并追究学校领导责任及相关部门的监管责任。

  看到这条新闻的时候,我们的第一反应是:

  广州也太快了吧,要么就是早有此想法,要么就是政治觉悟高、懂得紧跟教育部的步伐。

  然而,我们细想了一番,反倒觉得,这应该归功于广州历年来强力推进的教育改革。

  一是引进基础教育高层次人才。

  面对高速发展、人口剧增的情况,广州的师资根本满足不了时下的教育需求。

  为此,在2017年8月,广州首次出台了面向全国引进基础教育高层次人才的办法。

  

  根据该办法,入编引进的杰出人才最高可享受税后150万元安家补贴,入编引进的骨干人才最高可享受税后80万元安家补贴。其中,花都、增城更是给出了最高补贴200万元安家费的条件。

  在薪酬待遇上,引进的杰出人才或骨干人才,还实施了单独核定或同类技术岗位人员年薪2倍。

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