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“大臣之志”与官僚等级制度: 社交网络分析下的西汉儒生政治

2019年03月13日 13:19来源:未知手机版

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蔡亮,美国圣母诺特丹大学(University of Notre Dame)历史系助理教授。

西汉时期,数量可观的高层官员和儒生来自东海郡。以他们为研究中心,本讲座旨在探讨西汉儒生的成功模式(公元前206年 - 公元前9世纪)。利用数字人文挖掘《史记》和《汉书》中人物传记的数据,我们将重现来自东海地区官员的社交网络和仕途模式。我们将专注于三个问题。首先,什么样的社会机制能够让没有显赫家庭背景的人取得政治上的成功, 爬上权力的金字塔。 第二,这些来自东海的官员和儒生是否成为连接当地与长安的桥梁,是否将资源引向家乡,并帮助同籍贯的人取得成功?第三,东海郡籍贯的官员在中央朝廷任职之后,是否逐渐脱离了地方社会,而成为以京城为中心的精英。通过回答这些问题,我们将探讨官僚等级制度,社交网络,以及人才和资源流动之间的动态关系。西汉时期对各种资源有什么样的理解?攀登成功阶梯有哪些策略? 我们将探寻哪种形式的社会资源–学术声誉,财富,社交网络–可以帮助西汉儒生跨越官僚等级制度,直接进入高层职位。最后本讲座讨论了东海集团的成功模式是否仅仅反应一个地区的特例,还是提供了早期帝国儒生成功的普遍模式。

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